三月三日天氣新，長安水邊多麗人。3月5日，為慶祝第111個國際勞動婦女節，引導和激勵廣大女職工立足崗位、建功立業，公司開展了“華西麗人成長記”主題系列文化活動。
“耕讀計劃”，助力學習型企業建設。為全面深入打造學習型企業，倡導健康文明的生活方式，引導全體職工堅持在工作之余，從閱讀中不斷吸取知識養分和精神力量，而精心推出“耕讀計劃”。公司在家領導、中層管理人員、各基層黨組織書記、副書記代表與女職工代表一起見證了公司的“耕讀計劃”啟動時刻。
會上，宣布了《“耕讀計劃”實施方案》和“耕讀”專屬LOGO，明確耕讀的目的意義、形式載體、年度任務、激勵措施等，引導全體員工爭作“耕讀計劃”的參與者、實踐者、推動者。公司領導將100份內含《中國文化課》、《美女都是狠角色》、鮮花賀卡的“文化禮包”送到麗人們手中。“時光書信”是女職工在迎接新時代、樹立新目標、建功新征程之際，寫給2025年的自己的一封信。來自基層200余名女職工的書信統一投遞封存，將于2025年的三八節統一開啟和分享。
公司黨委委員、常務副總經理楊秋馳代表公司黨委從上下聯動、抓出亮點特色，持之以恒、方能厚積薄發，廣泛參與、營造濃厚氛圍三方面對實施“耕讀計劃”提出了明確要求；同時，高度肯定了女職工為企業發展作出的積極貢獻。希望公司全體女職工，接續新奮斗，建功新時代，向建黨100周年獻禮。
“書香”三八，提升女性詩書氣質。“書香三八”閱讀分享會作為“耕讀計劃”的首秀，公司特邀樊登讀書宜賓運營中心負責人帶領大家一起閱讀《美女都是狠角色》。閱讀分享會以幽默風趣的方式，圍繞“狠”，分享女性在工作、生活、家庭中的“增值”和“升值”。讓大家在閱讀分享中進一步明確奮斗目標、提升女性自信力。
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“茶香”三八，采擷時序之菁華。驚蟄至，萬物長，春茶香。在環境清幽的川茶集團金秋湖茶園基地，女職工們切身體驗采茶、制茶等傳統工藝。茶山上，伴著和煦春風，女職工們在老師指導下迅速掌握了天府龍芽鑒別與采摘方式，并三五成群地采摘起來。科技園內，在解說員的帶領下，大家參觀了殺青、揉捻、做形、烘干、精選等茶葉生產車間，了解了小小茶葉背后的艱辛與精湛工藝。在制茶師傅的指導下，大家烘炒自己采摘的茶葉，共同期待著“千淘萬漉”后的濃濃茶香。
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“芳香”三八，匯聚“半邊天”力量。踏青拓展、制扇造罐、美妝插花、贈物瑜伽……3月8日，公司麗人們很“忙”。各基層支會發揮服務職能，圍繞女職工技能提升、素質養成、情操陶冶開展了豐富多彩的文體活動，確保每一位麗人都能感受到公司的“大家溫暖”。麗人們積極參與，在歡笑中展示新時期女性的時代風采，營造了干事創業的濃厚氛圍。
一個個精心設計的文化環節，讓“耕讀”二字，由遠及近、由虛入實，走進十一公司人的工作生活。一道道繁復精湛的工藝，映照著公司務實的作風、追求品質的匠心，深化十一公司精神文明建設的內涵。一個個形式多樣的活動，記錄著華西麗人成長的點滴，不斷完善豐富提升她們的人生廣度與厚度。
2021年，是十四五開局之年，也是貫徹落實集團第三次黨代會精神的開局之年。公司深入打造學習型企業，更好發揮巾幗力量，綻放出更加迷人的青春芳華，為高速度高質量發展的公司注入可持續發展的源源動力。
